Tại Sao Nên Tuyển Dụng Nhân Viên Có Chứng Chỉ
Khi bạn tuyển dụng chuyên gia có chứng nhận Linux Professional Institute (LPI), bạn sẽ tận dụng được bộ kỹ năng mã nguồn mở và Linux tốt nhất.
Với hơn 200.000 chủ sở hữu chứng chỉ, Linux Professional Institute (LPI) là tổ chức chứng nhận mã nguồn mở và Linux trung lập đầu tiên cũng như lớn nhất trên thế giới. LPI cung cấp các bài kiểm tra bằng nhiều ngôn ngữ, với hàng trăm đối tác đào tạo và các chuyên gia có chứng nhận ở hơn 180 quốc gia, đồng thời cũng là tổ chức hỗ trợ nghề nghiệp và có tiêu chuẩn chứng nhận toàn cầu dành cho các Chuyên gia mã nguồn mở.
Chứng chỉ trung lập phân phối của LPI cho thấy tính linh hoạt của Linux. Điều này có nghĩa là thay vì bị giới hạn ở một lĩnh vực công nghệ cụ thể của nhà cung cấp, các chuyên gia LPI có khả năng làm việc với nhiều công nghệ mã nguồn mở – giúp phản ánh môi trường mà họ sẽ trải nghiệm trong công việc thực tế.
Lộ trình nhiều cấp độ của chúng tôi xác minh chủ sở hữu chứng chỉ có kiến thức sâu và rộng toàn diện nhất về Linux và mã nguồn mở. Chứng nhận của chúng tôi có giá trị trong 5 năm, lâu hơn hầu hết so với các đối thủ cạnh tranh.
LPI là chứng chỉ được quốc tế công nhận, điều đó có nghĩa là chủ hữu chứng chỉ có thể được tuyển dụng ở bất kỳ đâu trên thế giới với cùng bộ kỹ năng và kiến thức đã được xác minh.
LPI là chứng chỉ duy nhất tách biệt với đào tạo, mang lại tính khách quan cần thiết cho việc xác minh kỹ năng thực sự. Đây cũng là kỳ thi và chứng chỉ duy nhất dựa trên tâm lý học cũng như được cộng đồng xác minh và lấy nguồn.
Khoảng cách của Các Kỹ năng Công nghệ thông tin là Mã nguồn Mở
Tìm hiểu thêm về khoảng cách của các kỹ năng CNTT ngày một tăng và nơi Linux cũng như phần mềm mã nguồn mở phù hợp. Tải miễn phí sách trắng về Khoảng cách của Các Kỹ năng CNTT ngay hôm nay.
Các chứng chỉ từ Linux Professional Institute không chỉ nói lên bạn có nhiều kỹ năng mà còn chứng minh điều đó.
Chứng chỉ của Linux Professional Institute (LPI) giống như bảo hiểm nghề nghiệp. Khi một ứng viên được đào tạo bài bản và kiến thức của họ được xác minh thông qua chứng chỉ, họ sẽ ít mắc lỗi và gây tổn thất cho công ty hơn. Họ cũng làm việc hiệu quả hơn trong các dự án, quản trị hệ thống và giải quyết vấn đề nhanh hơn. Tại sao phải thuê một nhân viên khi bạn có thể thuê một chuyên gia chuyên nghiệp?
Khảo sát về lương năm 2018 của Tạp chí Certification cho thấy:
Hơn 70% cho rằng chứng chỉ có thể khiến bạn trở nên hấp dẫn hơn đối với các nhà tuyển dụng tiềm năng.
47,4% người có chứng chỉ Công nghệ thông tin ở Mỹ được tăng lương trong năm đầu tiên sau khi được chứng nhận
67,6% nói rằng việc đạt được chứng chỉ đã nâng cao khả năng giải quyết vấn đề của họ.
50,4% báo cáo rằng họ sử dụng các kỹ năng “được học hoặc cải thiện thông qua chứng chỉ” nhiều lần trong ngày.
52,4% dự đoán rằng các chứng chỉ sẽ trở nên có giá trị và có tác động hơn.
64,6% nói rằng việc đạt được chứng chỉ đã cải thiện năng suất tại nơi làm việc của họ.
Theo các nhà quản lý tuyển dụng, các kỹ năng mã nguồn mở nào quan trọng nhất?
Các Nhà quản lý Tuyển dụng:
- 51% công nghệ Đám mây (OpenStack, Cloud Foundry, ...)
- 21% Cộng nghệ Mạng
- 14% Bảo mật
- 8% Vùng chứa
- 7% Khác
Nghiên cứu "Tương lai của mã nguồn mở" năm 2016 của North Bridge và Black Duck đã cho thấy:
65% công ty tận dụng mã nguồn mở để tăng tốc phát triển ứng dụng.
55% công ty sử dụng mã nguồn mở cho cơ sở hạ tầng sản xuất.
Hơn 90% công ty nói rằng mã nguồn mở cải thiện hiệu quả, khả năng tương tác và đổi mới.
33% công ty có nguồn lực toàn thời gian dành riêng cho các dự án mã nguồn mở.
67% tham gia vào mã nguồn mở để sửa lỗi hoặc thêm chức năng.
59% tham gia vào mã nguồn mở để đạt được lợi thế cạnh tranh.